DLH_Balance_2016_D - Arbeitswelt im Wandel

6 // Titelstory: Arbeitswelt im Wandel Die Welt dreht sich immer schneller: Gesellschaftliche Megatrends wie der technologische Fortschritt und die voranschreitende Digitalisierung zahlreicher Prozesse haben großen Ein uss auf die Arbeitswelt von heute. Hinzu kommt, dass die nächste Generation von Mitarbeitern von ihrem Arbeitgeber größere Spielräume und mehr Flexibilität bei der Gestaltung ihres Arbeitsalltags erwartet. Darauf stellt sich die Lufthansa Group konsequent ein. Sie sorgt einerseits für moderne, virtuelle und exible Arbeitsstrukturen und setzt gleichzeitig verstärkt auf eine eigenverantwortliche und vertrauensbasierte Arbeitskultur. So kann der Aviation-Konzern vor dem Hintergrund des demogra schen Wandels auch künftig die richtigen Talente für sich begeistern und damit die Zukunfts- und Wettbewerbsfähigkeit der Lufthansa Group sichern. Die Konstante im Wandel: Arbeiten in der Lufthansa Group ist und bleibt faszinie- rend und facettenreich.120.000 Mitarbeiter aus rund 150 Nationen sichern tag- täglich mit großer Leidenschaft den Unternehmenserfolg. Das gemeinsame Ziel: Erste Wahl in der Branche zu sein. Willkommen in der Welt der Lufthansa Group #LHGROUP #MITARBEITER #AVIATION #SPIRIT ARBEITSWELT IM WANDEL

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